今年毕业季时，2019年毕业生的平均薪资曝光，据统计为6423元，远低于他们期望的9154元！

 

来源：58同城

 

 

今年秋招刚刚落幕，20届的同学又都“拿到了多少钱”？

 

老学姐根据今年秋招已经拿到Offer的1362名学员&粉丝的爆料，结合业内导师的透露，最新整理了互联网、金融、快消等六大热门行业的校招薪资！

 

快来看看哪些行业、公司能让你实现年薪20w！

 

01

互联网：年轻人扎堆拿高薪

 

互联网的薪资在各行业中一直处于中上水平。

 

对比去年，今年各大厂的薪资水平变化不大，非技术岗“白菜价”年薪能给12-18w，技术岗直接年薪20w起。

 

华为海思可以说是其中黑马般的存在，平均薪资比一众大厂直接高了一个level到了40w层级。

 

来源：牛客网

 

各家的福利待遇也非常诱人：字节跳动的年终奖不设上限，让你有机会拿100个月工资；在华为工作超3年，定级为14级以上，就能拿到股权！

 

但是，随着投递热度越来越高，互联网大厂门槛也普遍提高，实习经历成了重要的考察标准。

 

爱思益V计划学员能得到大量优质实习资源，其中包括很多非公开的急招岗，更快帮你获取实习机会！

 

 

02

银行：隐形待遇多的“铁饭碗”

 

银行在很多人心里都是“金饭碗”的存在，十几万的年薪在应届生中也是很不错的水平。

 

五大行的总行管培岗基本都能达到年薪20w，民生、招商等股份制银行年薪甚至可高达24w-28w；汇丰、花旗等外资银行月薪也基本在9k以上。

 

 

除了薪资，银行还有很多隐性福利：住房补贴、企业年金、住房费、过节费等。

 

五大行、中信、农行等甚至还能帮你解决“户口”。对于想留在一线城市的同学来说，这是非常重要的福利。

 

来源：平安银行、招商银行公众号

 

今年秋招很多V计划学员已经拿到了银行Offer，包含农行、中信、汇丰等等。

 

 

现在招商银行、渣打银行等还在招聘中，你还有机会进入！

 

如果你想加入稳定、福利不错的银行

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03

四大：个人成长快、不差钱

 

今年四大在开启校招的同时，宣布19年入职的应届生，起薪涨到9000/月！

 

看起来不算很多，实际上这并没有包含奖金，实际上第一年年薪基本可达到12w左右。

 

来源：安永、毕马威公众号

 

而且，在四大，你的成长速度却可能是同龄人的2-3倍：

 

●同事客户很多来自500强，精英人脉；

●受专业培训，晋升快，一年一小升，三年一大升；

●跳槽券商、PE/VC，年薪翻几倍；

......

 

今年秋招中，爱思益V计划已帮助30多位学员拿到四大的Offer！

 

 

现在四大的网申虽然关闭，但是根据往年的经验，各家将在12月份陆续放出补招、扩招的名额。

 

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04

快消：没有996，福利超级多

 

快消行业的工作节奏相对来说较慢，基本没有996、007，一些老牌大厂给应届的月薪也能过万，所以如果看时薪，性价比是非常高的。

 

更别说有些公司薪资不亚于互联网：玛氏每年起价14-17w，LVMH零售管培年薪甚至20w以上。

 

数据来源：网络

 

除了薪资，快消的福利也超级棒：

 

★玛氏：带宠物上班，大牌零食随便吃；

★路易威登：LV全套工服，差旅费500/天；

★雅诗兰黛：享incentive奖励，承包你一年护肤品

 

去年学员Sunny就拿到了联合利华全职Offer，生活工作balance，一年薪资到手就将近20w！

 

 

05

地产：对应届生“壕不手软”

 

有钱任性的地产行业，招人从来都是不惜重金。

 

碧桂园“超级碧业生”薪资在24w-30w，新城“博睿计划”甚至能达到40w+！

 

其他项目，如龙湖仕官生、旭辉旭日生、万科新动力等，年薪也都集中在15w-20w左右。

 

来源：涛哥杂谈

 

 

不过地产行业更偏爱高学历的应届生，碧桂园“未来领袖计划”、新城“博睿计划”招的都是博士生。

 

去年秋招，Edward找到我们，他的学历背景不错，但多家网申都没过。

 

在加入V计划后，我们给他安排了地产行业的在职导师，辅导他修改简历，还多次进行面试模拟。

 

2个月后，Edward成功斩获中海地产和金地地产全职Offer！

 

 

06

咨询：快速实现年薪百万

 

对比其他行业，咨询给的薪资很高，MBB起薪基本是25-30w；Tier2、3平均年薪14w+，奥纬甚至能给到40w。

 

 

每年咨询行业的薪资都相差不多，你在选Offer时可直接参考以下数据：

 

来源：学员、导师反馈

 

对应届生来说，除了薪资，在咨询还能得到完善的成长体系，接触最牛的人。很多人都说，在咨询待1年相当于在其他公司待3年。

 

但咨询公司对应届生的学历背景、实习经历有着严苛要求。

 

今年秋招，我们就有学员Jessica很想进咨询，但是没有相关的实习。

 

加入V计划后，我们帮她找到了罗兰贝格的实习，同时辅导她进行case练习、行为面试等。最后Jessica成功拿到贝恩咨询全职Offer！

 

 

 

"我该怎样拿到高薪Offer？"

 

 

看完上面的薪资情况，可能有同学会觉得：怎么可能这么高？

 

但事实就是这样，虽然每年的平均薪资总是5k、6k，但在这当中却有相当一部分人拿着1w、2w的高薪。

 

不要迷信“第一份工作薪资不重要”的毒鸡汤，无论你以后是按部就班升职，还是跳槽，大概率都是会以初始薪资为基数上调，3-5年后的薪资差会越来越大。

 

来源：知乎

 

第一份工作的薪资，会把所有人的差距大大拉开。

 

但现在还有拿高薪Offer的机会吗？

 

有。

 

去年春招，我们的V计划学员小米拿到字节跳动Offer，月薪15k；

V计划学员Alin入职中梁财务岗，年薪18w；

V计划学员华欣拿到拼多多HR岗Offer，月薪14k......

 

现在开始准备，你依然有机会逆袭。

 

为帮你把握剩余的时间，拿到高薪Offer，我们特地推出冲刺版V计划，全面为你捕捉补招、春招机会！

 

 

加入冲刺版V计划，你将立刻得到：

 

一手秋招补录、春招信息

我们会实时更新全职岗位，为你捕捉还可投递的秋招补录机会，以及后续的春招岗位。

 

此外，爱思益与腾讯、宝洁、德勤等名企都有长期合作关系，能得到很多非公开岗位的招聘消息，更有VIP推优通道，帮V计划学员直达企业笔试、面试。

 

 

尽快补充实习经历

每一年校招，没拿到心仪Offer的同学，很多都是因为没有一份高质量的实习经历。

 

想在补录、春招中顺利过关，要抓紧时间去补充一份实习。

 

V计划学员能得到大量优质实习机会，同样我们会帮你推优、甚至帮你投递，让你比别人拿到实习的速度快至少80%！

 

 

 

这当中不乏一些可以转正的岗位，你完全可以通过实习留用，避开竞争激烈的校招！

 

 

我们的学员Cain就是通过实习转正，拿到了腾讯产品岗的Offer。

 

 

快速提升笔面试能力

 

说实在的，补录&春招的节奏会大大加快，现在对你来说，每分每秒都很关键，想顺利拿到满意的Offer，一定要现在开始提升笔面试能力！

 

爱思益的每位V计划学员都能得到25节的1V1辅导，覆盖校招各环节。

 

你将得到各行业历年笔试的真题，助教会及时监督你完成任务，帮你弄清楚每道题在考察什么，大大提升笔试通过率。

 

 

你还能得到名企导师1V1面试模拟。为你授课的都是来自腾讯、阿里、德勤、联合利华等等名企的导师，帮你快速提高面试水平！

 

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冲刺版V计划会从求职方案规划、网申知道、笔面试技巧、面试模拟到Offer评估，一站式解决你的问题。

 

 

今年，V计划学员已经拿到贝恩、腾讯、

德勤、字节跳动、宝洁、华为等名企Offer！

 

 

 

 

 

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